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石家庄科技工程职业学院进行多学段岗位育人改革

发布时间:09月13日 15:25
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本网讯(通讯员 翟恒伟)截至 2017年9月7日,石家庄科技工程职业学院信息工程系除去5名拟参加专接本考试的同学之外,其余118名同学全部进入顶岗实习岗位。7月初至8月底,该院信息工程系在2015级计算机网络技术专业和计算机应用技术(网站规划与开发方向)专业,开始尝试多学段岗位育人改革,利用暑假时间组织学生进行了为期两个月的项目实训活动。

根据学生意愿将计算机网络技术专业学生分为APP应用开发、APP软件测试、技术支持三个方向班;网站规划与开发专业将学生分为动态网站开发、HTML5高级应用两个方向小组。每班组配备1名企业一线技术工程师,带领学生以企业实际项目案例开展项目实训。 针对就业问题每周安排四节关于职场礼仪、简历制作、面试技巧的就业指导课程,并进行一对一的模拟面试。

8月30日,校企合作企业石家庄普软软件科技有限公司、石家庄中川科技有限公司分别在实训楼召开了“普软学子专场招聘会”和“中川学子专场招聘会”。参加专场招聘会的IT企业达10余家,给两个专业共123名学生提供了选择顶岗实习企业的平台和机会。 参加招聘会的企业代表对该院的“多学段岗位育人改革”尝试给予了高度评价和肯定,多家企业表达了希望与学校建立长期用人基地的合作意向。招聘会现场有109人找到了自己中意的企业和岗位,面签率达88%。9月初,针对没有找到顶岗实习单位的学生意愿,两家合作企业积极为推荐用人单位提供面试机会。信息工程系主任介绍,除去5名拟参加专接本考试的同学之外,其余118名同学全部进入顶岗实习岗位。

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